荒尾市議会 2022-12-05 2022-12-05 令和４年第６回定例会（１日目） 本文
選定理由といたしましては、これまでの指定管理者としての知見を生かし、施設の細やかな修繕を行う等、利用者の安心安全につながる取組等を評価し、指定管理候補者としてふさわしいと判断しております。 団体の組織、事業内容、提案要旨につきましては、後ほど２３ページを御参照いただければと思います。 議第７５号につきましては以上でございます。
選定理由といたしましては、これまでの指定管理者としての知見を生かし、施設の細やかな修繕を行う等、利用者の安心安全につながる取組等を評価し、指定管理候補者としてふさわしいと判断しております。 団体の組織、事業内容、提案要旨につきましては、後ほど２３ページを御参照いただければと思います。 議第７５号につきましては以上でございます。
指定管理者の選定につきましては、両施設を一括して公募を行い、応募のあった６団体について、荒尾市指定管理候補者選定委員会において、記載のとおりの経過や選定方法により、評価・選定を行ったところです。 この選定委員会での判断を踏まえ、市が指定管理候補者として決定したことにより、本市議会において指定管理者の指定について上程するものとなります。
本委員会に付託されました議第３３号荒尾市ウェルネス拠点施設（仮称）ＰＦＩ事業等審査委員会条例の制定について、議第３４号荒尾市指定管理候補者選定委員会条例の制定について、議第３５号荒尾市職員の服務の宣誓に関する条例及び荒尾市固定資産評価審査委員会条例の一部改正について、議第３６号荒尾市議会の議員その他非常勤の職員の公務災害補償等に関する条例の一部改正について、議第３９号（仮称）荒尾市・長洲町学校給食センター
時３０分 開議 第 １ 議第３１号 専決処分について（荒尾市税条例等の一部改正）（委員長報 告） 第 ２ 議第３２号 専決処分について（令和３年度荒尾市一般会計補正予算（第２号）） （委員長報告） 第 ３ 議第３３号 荒尾市ウェルネス拠点施設（仮称）ＰＦＩ事業等審査委員会条例 の制定について（委員長報告） 第 ４ 議第３４号 荒尾市指定管理候補者選定委員会条例
続きまして、議第３４号荒尾市指定管理候補者選定委員会条例の制定についてでございます。 議案書１の３９ページをお願いします。 提案理由といたしましては、指定管理者制度に対する客観性及び公平性をより一層高めるため、条例により指定管理候補者の選定等に関する委員会を設置したいからでございます。
の決定について 第 ３ 議第３１号 専決処分について（荒尾市税条例等の一部改正）（提案理由説 明・質疑） 第 ４ 議第３２号 専決処分について（令和３年度荒尾市一般会計補正予算（第２ 号）） 第 ５ 議第３３号 荒尾市ウェルネス拠点施設（仮称）ＰＦＩ事業等審査委員会条 例の制定について（提案理由説明・質疑） 第 ６ 議第３４号 荒尾市指定管理候補者選定委員会条例
11月11日に指定管理候補者選定委員会を開催し、指定管理候補者の選定を行い、選定の結果は長洲町ＳＳＣ共同事業体、代表者は株式会社サンアメニティ、構成員がＮＰＯ法人長洲にこにこクラブを指定管理候補者と選定いたしました。その後、12月１日に基本仮協定を締結しております。 以上、説明を終わらせていただきます。御審議のほどよろしくお願い申し上げます。
対象となる施設は，宇土マリーナで，指定管理候補者は株式会社グッドスタッフ，指定の期間は令和３年４月１日から令和７年３月３１日までであります。 次に，議案第１１７号，令和２年度宇土市一般会計補正予算（第１２号）について。当委員会所管の主なものを申し上げます。
指定管理者の指定につきまして、議会に提案するに当たりましては、公募、非公募を問わず、学識経験者を含めた指定管理候補者選定委員会を開催し、選定委員会の審査を経て適当であると認められた場合に市が候補者として選定を行い、市議会の承認の上で、指定管理者として指定することとなります。
指定管理候補者に選定されたカルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社は、武雄市や延岡市で多くのイベントやサークル活動を行い、来館者を増やしております。本市への提案でも他の事例と同様に計画されていますので、市民活動の広がりを期待いたしております。
指定管理候補者を選定するに当たり，本年１０月に開催されました第２回選定委員会時のプレゼンテーションにおきまして，次期指定管理候補者から芝生広場の活用として，キャンプスペース及びキャンプに伴うレンタル用品の提供を実施したいとの提案があっているところでございます。 私たちも若い頃，キャンプとかには行きました。
次に、図書館、美術館の指定管理候補者選定について報告いたします。 民間活力導入によるサービスの向上及び利便性の向上のために計画しました。宇城市立図書館と宇城市不知火美術館への指定管理者制度導入について、プロポーザルにより審査を行った結果、カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社、いわゆるＴＳＵＴＡＹＡを候補者として選定しました。詳細は本議会で説明いたしますので、御審議をお願いいたします。
通常であれば、令和３年度からの新たな指定管理者の選定のため、今年７月に公募を開始し、９月議会にて債務負担行為の上程を行いまして、プレゼンテーション等を含む指定管理候補者選定委員会を１０月頃に実施した後、１２月議会にて事業者を決定し、そして、翌３月に基本協定を締結するという流れとなります。
また、指定管理候補者選定委員について、外部からの中立な立場の委員を選定するべきであるとの意見がありました。 特に、討論はなく、採決の結果、全員異議なく原案のとおり可決すべきものと決定しました。 次に、議第28号指定管理者の指定について申し上げます。
このことから、宇城市公の施設の指定管理者の指定の手続きに関する条例第５条第１項第４号の規定に適合すると判断し、公益社団法人宇城市シルバー人材センターを、宇城市元気老人交流施設「高齢者センター」の指定管理候補者として選定し、引き続き指定をお願いするものです。 以上で、詳細説明を終わります。 ○議長（長谷誠一君） 議案第３８号の詳細説明が終わりました。
対象となる施設は宇土マリーナ物産館で，指定管理候補者は株式会社グッドスタッフ，指定の期間は令和２年４月１日から令和７年３月３１日までであります。 次に，議案第９１号，令和元年度宇土市一般会計補正予算（第５号）について。当委員会所管の主なものを申し上げます。
その指定期間が、令和２年３月31日をもって満了することから、令和２年４月１日から令和６年３月31日までの期間の指定管理者として、合志市指定管理候補者選定委員会の審査を受け、ユーパレス弁天共同企業体を指定するものでございます。 議案第80号 合志市立図書館・合志マンガミュージアムの指定管理者の指定につきまして、ご説明申し上げます。
指定管理者選定のプロセスとしては，宇土市公の施設に係る指定管理者の指定手続等に関する条例等の規定に基づき，原則として公募を行い，宇土市指定管理者選定委員会を設置して，最も適切と思われる指定管理候補者を選定し，議会の議決を経て指定することになっております。
11月12日に第２回指定管理候補者選定委員会を開催し、指定管理候補者の選定を行いました。選定結果は、株式会社舞台風を指定管理候補者として決定いたしまして、12月４日に基本仮協定を締結しております。 以上で、説明を終わらせていただきます。御審議のほどよろしくお願いいたします。 84 ◯徳永範昭議長 説明が終わりました。 これから質疑を行います。
今回の業者選定におきましては、指定管理候補者選定委員会にかけ、各社の提案などを審査し、指定管理者としての基本姿勢が最も優れ、最もいろいろな面で合計点が高かったアマノマネジメントサービス株式会社を候補者として、今期の１２月議会に上程をしております。